Директор по развитию
Додо Пицца – самая быстрорастущая сеть пиццерий в мире, лидер рынка в России и Казахстане. У нас 1000+ пиццерий в 22 странах в Европе, Азии и Африке.
Мы строим не просто пиццерии. Каждый процесс в каждой точке пронизывают технологии: мы оцифровали каждый шаг и сделали наш бизнес умным, поэтому можем расти быстро, сохраняя качество.Наша компания основана на принципах открытости и доверия. В нашей среде каждый становится предпринимателем в рамках своей роли и может по-настоящему творить и менять.
Мы ищем лидера развития бизнеса в России и Беларуси. Мы ожидаем, что человек в этой роли будет определять стратегию развития рынка, а также будет главным драйвером реализации этой стратегии с помощью собственной команды и команд партнёров-франчайзи.
Большая цель – вместе с командой привести Додо Пиццу к позиции Топ-1 игрока на рынке общественного питания за 3-5 лет.
Обязанности
Что будет входить в вашу зону ответственности:
- Выполнение обязательств партнеров по открытию пиццерий: контроль сроков, правил развития, консалтинг и сопровождение, помощь в привлечении инвестиций, согласование помещений.
- Заключение договоров с партнерами на новые территории и действующие зоны развития. Поиск перспективных территорий, оценка потенциала городов, поиск инициатив по экспансии.
- Выстраивание отношений с партнерами: коммуникации через регулярную работу, опросы, съезды, вовлечение партнеров в инициативы, совет партнеров.
- Прибыльность бизнес-модели как продукта франшизы: мониторинг P&L партнера, инициация изменений.
- Операционное управление командой бизнес-девелопмента по регионам: найм, развитие, мотивация, управление бюджетом.
Требования
Что мы от вас ожидаем:
- Уверенность в коммуникации, опыт в формировании эффективной обратной связи, дипломатичность, эмпатичность;
- Опыт формирования и реализация стратегии развития рынка;
- Использование продуктового подхода и фокус на клиентском опыте;
- Data-Driven подход при принятии решений. Умение мыслить стратегически и готовность реализовывать планы в моменте;
- Фокус на результат и умение работать в условиях ограниченных ресурсов
- Готовность брать ответственность и быстро принимать решения в условиях дедлайнов;
- Базовые знания экономики, юридических норм и маркетинговых метрик;
- Понимание принципов кросс-командной работы, проектное управление;
- Бизнес-насмотренность;
- Опыт с франчайзинговым бизнесом, в операционном управлении будет плюсом
- Понимание принципов GR, PR также будет классным дополнением к опыту.
Условия
Мы готовы вам предложить:
- Корпоративную культуру, в которой люди сами принимают решения и несут за них ответственность, решая сложные задачи;
- Условия, которые позволят сосредоточиться на созидании: зарплату, соответствующую уровню ответственности, заботу о здоровье (полная компенсация ДМС со стоматологией с первого дня, компенсация занятий со специалистами на платформе Alter, оплата больничного до 100% 7 дней в год, страховка для выезда зарубеж);
- Ряд скидок от компаний-партнёров: софинансирование уроков английского языка от Skyeng, доступ к сайту Best Benefits;
- Обучение на внешних ресурсах за счет компании: профильные конференции и курсы;
- Высокую скорость профессионального развития. Непрерывно появляются задачи, которые до нас еще никто не делал. И мы не планируем останавливаться;
- Гибридный формат работы: возможность совмещать удаленный форма работы и офис в Москве у м. Автозаводская;
- Большую команду единомышленников.